Sind Sie bereit, den nächsten Karriereschritt zu gehen? Unser Team der Palliativstation am Standort Elisabethinen sucht eine Stationsleitung.
Auf unserer Palliativstation werden Patient*innen im fortgeschrittenen, medizinisch nicht mehr heilbaren Krankheitsstadium von einem multiprofessionellen Team begleitet und betreut. Sie bietet 8 schwerstkranken Patient*innen mit spezieller Pflege und medizinscher Versorgung ein Höchstmaß an Lebensqualität bis an das Lebensende. Das Ziel unseres multiprofessionellen Teams ist es, höchste Qualität in der Versorgung mit menschlicher Zuwendung und Patientenorientierung zu verbinden.
Als Stationsleitung übernehmen Sie Verantwortung für ein multiprofessionelles Team, zu welchem neben dem gehobenen Dienst der Gesundheits- u. Krankenpflege die Abteilungshilfe, die Musiktherapie und die Sozialarbeit zählen und welches in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Palliativteam steht.
Folgende Tätigkeiten fallen in Ihren Kompetenzbereich:
- Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen aus Ihrem Team sowie Mitarbeiter*innen aus anderen Fachbereichen und fungieren dabei als Schnittstelle.
- Sie übernehmen eigenverantwortlich in Abstimmung mit Ihrer Bereichsleitung die Mitarbeiter*innenführung inklusive Förderung der internen Weiterentwicklung, Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen, Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung als auch Mitwirkung im Auswahlverfahren von Bewerber*innen.
- Sie wirken aktiv bei der fachlich kompetenten Pflege und Betreuung der Patient*innen mit.
- Sie stellen die Evaluation und Weiterentwicklung der fachlichen Pflegequalität sicher.
- Sie organisieren und koordinieren den Tagesablauf und stellen eine flexible Zuteilung von vorhanden Personalressourcen sicher.
- Sie nehmen an Leitungsbesprechungen teil und tauschen sich mit Leiter*innen anderer Stationen aus.
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Mitwirkung bei Zertifizierungen und Audits.
- Sie schaffen Rahmenbedingungen für eine gelungene Praxisanleitung von Auszubildenden und der Einführung neuer Mitarbeiter*innen.
- Sie wirken bei der Umsetzung der Ziele und der Strategie der Abteilung mit.
