MetalltechnikerIn – Modul: Werkzeugbautechnik

• Du stellst Formwerkzeuge für die Produktion von Leichtmetall-Motorenkomponenten her, ebenso Vorrichtungen, mit denen Werkstücke und Werkzeuge befestigt und in die richtige Bearbeitungsposition gebracht werden
• Zu deinen Aufgaben gehört auch die Reparatur und Wartung dieser Werkzeuge
• Du liest Pläne und Fertigungszeichnungen oder stellst diese selbst her
• Du erstellst und änderst auch Fertigungsprogramme für rechnergeschützte CNC-Werkzeugmaschinen
• Du arbeitest mit verschiedenen Maschinen wie z.B. Fräs-, Dreh- und Erodiermaschinen

Besondere Leistungen:

• Fachausbildung & Persönlichkeitsentwicklung: Die Inhalte reichen weit über das Maß einer regulären Ausbildung hinaus
• Umfassende Sozialleistungen, wie z.B. Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Familiäres Betriebsklima und persönliche Betreuung während der Lehre
• Lehrlingsakademie mit spannenden Outdooraktivitäten
• Förderunterricht zur Vorbereitung auf die Berufsschule
• Bis zu 3.200,00 Euro Prämien und zusätzlichen Sonderurlaub
• Geschenk zur Lehrabschlussprüfung
• Sehr gute Karrieremöglichkeiten nach Abschluss der Lehre
• Möglichkeit zur Lehre mit Matura
• 1 Tag zusätzlich Urlaub an deinem Geburtstag

Du hast viele Stärken? Wir freuen uns auf jede:

• Du hast einen Pflichtschulabschluss mit guten Noten in mathematischen, technischen und naturwissenschaftlichen Fächern
• Du bringst Genauigkeit, Sorgfalt, Geduld und gutes technisches Verständnis mit
• Ein respektvoller Umgang im Team, gute zwischenmenschliche Kommunikation und volles Engagement sind für dich selbstverständlich

Ausbildungsstart: 01. September 2025 / Dauer: 3,5 Jahre.

Das Lehrlingseinkommen im 1. Lehrjahr beträgt monatlich brutto € 1.103,68.

At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation.

We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.